编辑:原创2025-10-22 15:06:35浏览量:86
原神深渊层作为游戏核心玩法之一,不仅考验玩家角色配置与操作水平,其奖励机制也直接影响角色培养进度。本文详细解析深渊挑战的每日奖励、角色培养资源、阵容搭配技巧及高效刷层策略,帮助玩家快速掌握深渊奖励体系,最大化资源利用率。
一、深渊层挑战基础奖励机制
每次通关深渊层可获得基础奖励,包含:
经验书:根据角色等级自动匹配经验类型,效率高于普通副本
原石:单层固定产出,每日上限受角色数量影响
角色碎片:包含限定角色与常驻角色,需集齐100个兑换
天赋材料:对应当前队伍角色等级提升需求
深渊积分:累计提升队伍强度,解锁更高难度挑战
示例:每日通关12层(含每日任务)可获3000原石,约等于3个角色碎片兑换量。
二、每日挑战奖励叠加规则
连续挑战奖励:每日前6次挑战额外+30%经验书,第7次+50%
角色关联奖励:同一角色通关次数越多,后续产出效率提升
周常任务联动:完成「深渊挑战」周常可额外获得限定称号
奖励兑换优先级:
优先兑换高命座角色碎片(如钟离、雷电将军)
次选核心输出/辅助角色材料(如胡桃、班尼特)
最后兑换通用天赋书(优先五星角色)
三、深渊层难度与奖励差异
难度等级
推荐队伍配置
单次奖励增量
每日挑战上限
6-12层
双核输出队
+200原石
12次
13-18层
均衡配队
+350原石
8次
19-30层
全核队伍
+600原石
5次
技巧:18层后开启「深渊挑战」周常,单日奖励提升40%。
四、角色培养资源高效利用
经验书优先分配:
优先升级队伍核心输出角色(主C/副C)
次选辅助/治疗角色(如心海、纳西妲)
原石使用策略:
优先抽取4命五星角色(如枫原万叶、雷电将军)
次选3命常驻角色(如迪卢克、可莉)
天赋书兑换顺序:
主C天赋书(攻击/元素爆发)> 副C天赋书 > 辅助天赋书
数据参考:每日3000原石可抽取1个五星角色(0命)+ 3个四星角色(0命)
五、阵容搭配与刷层技巧
双核输出队:
万叶+胡桃(蒸发反应)
万叶+纳西妲(绽放反应)
冰火联队长:
胡桃+神里绫华(融化反应)
速切队伍:
胡桃+钟离+可莉(岩火反应)
通用技巧:
首周优先通关12层解锁基础奖励
每日20:00刷新深渊,建议固定时间挑战
使用「元素共鸣」功能自动优化配队
进阶建议:18层后开启「深渊挑战」周常,单日奖励提升40%。
观点汇总
原神深渊层系统通过动态难度与奖励机制,平衡了玩家成长节奏。核心收益来自每日12次挑战的3000原石+经验书,建议优先兑换高价值角色材料。合理规划队伍配置(如双核输出队、冰火联队长)可显著提升通关效率。每日20:00刷新时间点、周常任务联动是获取额外奖励的关键节点。对于新手玩家,建议先完成6-12层基础挑战,再逐步提升难度。
常见问题解答
每日深渊挑战最多能刷多少次?
普通模式12次,周常模式8次(需完成周常任务)
如何快速获取限定角色碎片?
集齐100个对应角色碎片,需至少完成30天每日挑战
原石兑换优先级如何调整?
在「原石兑换」界面设置「优先兑换高价值角色」选项
深渊积分的作用是什么?
用于解锁更高难度挑战(当前版本最高30层)
队伍配置影响奖励效率吗?
是,合理搭配元素反应队伍可提升通关速度30%-50%
能否通过深渊挑战获得圣遗物?
不能,需通过「地脉探索」或「每日委托」获取
深渊层奖励是否包含武器材料?
不包含,武器材料需通过「武器副本」或「活动」获取
如何判断当前队伍强度?
深渊积分低于当前角色等级时需调整配队
(注:本文数据基于2023年10月版本,实际收益可能因版本更新有所调整)
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